 |
 |
|
 |
|
المهم ليس السعوده فقط, ولكن في توفير رؤيه وخطه لاستغلال العماله السعوديه والوصول بهم الى اهداف بعينها !!!
المهم ان العماله السعوديه تعد اعداداً مكثفاً كالخبرات الاجنبيه, وان تنمو السعوديه اقتصادياً بحق, بدلاً من اللجوء الى نفس النظام التى لجأت له مصر من قبل وهو "البطاله المقننه ومقنعه" وكان كارثه ووبال على مصر الان !!!!
في حين دول مثل الهند استغلت العماله وتم تدريبهم تدريب مكثف فأصبحوا دولاً تصدر عماله محترفه بحق ...
نحن لا نريد سعودي يشغل مكان اجنبي ولا اجنبي يشغل مكان سعودي, نحن نريد سعودي تتهافت عليه دول العالم بدلاً من اللجوء للحلول التعسفيه في إهدار حق غيره فقط لمجرد انه اجنبى !!!!
ففكره هذا واخذ مكانى , وهذا واخذ مكانى, تبدو مقبوله في الفصول الدراسيه مع الاطفال, اما في العالم, هنالك عامل يستحق وعامل لا يستحق وبالتالى اقتصاد يضم خبرات وكفاءات مترابطه بدلاً من اجناس !!!
اذا اخذت السعوديه ذلك المنحى, فسنقول حينها, لا جديد وتظل الدول العربيه غير مستوعبه للعصر حتى الان ......
|
|
 |
|
 |
السلام عليكم
فى البداية أشكرك على مشاركتك
وأتفق معك تمام فى وجه نظرك . فهى وجهة نظر جديره بالاحترام .
بالفعل أن ما تحتاجه أى دوله لتحقيق التنمية الاقتصادية المنشودة هو اولا تأهيل الايدى العامله و الموظفين لتلبية متطلبات سوق العمل .
ونحن فى غنى عن أفراغ الوظائف ثم تعيين السعوديين ثم نواجه انخفاض فى الانتاج لعدم توفر الخبرات ثم نستعين مرة أخرى بالخبرات الاجنبية لتعويض الفارق وهكذا.
فمن البداية يجب التركيز على أمداد راغبى العمل بمقومات تساعده على رفع الانتاجية عند شغل تلك الوظائف .
فوجهة نظرك بالفعل بناءه ولو جرت الامور على هذا النحو أظن أن الامر سيحقق النتائج المرجوة .
شكرا وتحياتى للجميع